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法律视角下的公司利润分配制度

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毕业论文范文题目：法律视角下的公司利润分配制度，论文范文关键词：法律视角下的公司利润分配制度
法律视角下的公司利润分配制度毕业论文范文介绍开始：
【论文摘要】：本文从法律视角研究了我国的公司利润分配制度。笔者认为要解决公司利润分配中的各种冲突就必须从现实国情出发,改变“效率优先,兼顾公平”的立法价值取向为“公平效率相统一”的立法价值取向。用任意法和强制法妥善处理公司利润分配中的公平与效率问题。文章包括引言和正文两大部分。正文分（本文此处忽略..）为四个部分。第一部分在介绍了公司利润分配的基本理论和作用之后,围绕公司利润分配,阐述了在股东之间、股东与债权人之间、股东与公司内部从业人员之间、股东与国家之间,广泛存在着有关股权保护、股权平等、债权实现、职工利益保护、税收等方面的利益冲突。第二部分在结合现实国情,剖析我（略..）国现行的公司利润分配立法价值取向后,提出了公司利润分配的立法价值取向应该是“公平效率相统一”,利润分配的基本原则应该包括稳定收益分配原则、公司生存发展原则、与风险相一致原则、公平与效率相统一原则、公司利益相关者权益保护原则。第三部分阐述了公司利润分配的任意法安排。公司利（文章此处忽略..）润分配的任意法安排避免市场资源的无度浪费,对整个社会的资源才能有效重组和配置,从而促进整个社会财富的增加,从源头上保证了公司有可分配利润。并且在相关利益主体遵从各自信义的前提下,排除国家对公司利润的强制分配,能降低利润分配的成本,极大激发不同利益主体的积极性和创造性。但（本文此处忽略..）公司利润分配的任意法有其自身难以克服的局限性。第四部分阐述了公司利润分配的强制法安排。公司利润分配中的相关利益主体竭尽全力促成个人利益最大化,又由于公司利润分配的任意法安排存在本身难以克服的不足,所以,必须要有恰当的国家强制法介入,才能保证公司利润分配的合理性。

以上为本篇毕业论文范文法律视角下的公司利润分配制度的介绍部分。

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