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公司彼此持股的法律规制研究

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毕业论文范文题目：公司彼此持股的法律规制研究，论文范文关键词：公司彼此持股的法律规制研究
公司彼此持股的法律规制研究毕业论文范文介绍开始：
【论文摘要】：彼此持股(cross-shareholding),又称为穿插持股,指的是两个或两个以上的公司基于某种经济上的目标,通过投资或协定的方法,彼此持有对方必定比例的股份而构成的特别经济景象。我国的公司彼此持股萌芽于八十年代,发展于九十年代,进入二十一世纪后已成燎原之火之势。公司间彼此持股一方面有利于促进企业的结合、扩大出产范围、对抗歹意收购、优化股权构造、晋升企业的财务获利才能;但从另一方面来看,彼此持股也存在虚增资本、引发“内部人把持”、引起企业间连锁财务危机、（文章此处忽略..）侵害中小股东跟债权人好处的迫害。所以,对公司彼此持股,法律理当对其进行规制,兴利除弊,以期更好的发挥彼此持股对经济发展的促进作用。但遗憾的是,我国对于公司彼此持股的破法重大缺失。1994年《公司法》仅规定公司转投资不超过本公司净资产50%,很显然,该条款针对的是企业的转投资行动,并未考虑到事实上也不可能对公司间的彼此持股景象作出有力的规制。我国2005年颁布的新《公司法》撤消了公司转投资不超过本公司净资产50%的限度,代之以累积投票权、关联公司、股东代表诉讼、控股股东诚信任务、公司（文章此处忽略..）人格否定等方面的内容,但也因为缺乏对彼此持股的直接规定,难以对其构成有效规制。彼此持股泛滥对经济的破坏作用是不言而喻的,日本九十年代经济泡沫幻灭导致的长达十年的经济停止,很多学者就认为法人彼此持股是祸首祸首。当前,我国对于彼此持股的破法缺失,已为经济的长远发展跟古代企业轨制的树破埋下了隐患,加快彼此持股的破法工作已成为事不宜迟。在本文的第一部分中,笔者通过两则彼此持股的典范案例,引出了当前经济生活中广泛存在的彼此持股景象,并提出了对彼此持股进行规制的问题（略..）。同时,笔者也对近年来学者们有关彼此持股的研究成果进行了回想,对文中将采取的研究方法进行了总结。在本文的第二部分中,笔者对彼此持股的概念进行了界定,具体阐述了有关彼此持股的多少种基本分类,并对彼此持股相干的多少组概念进行了辨析,力求从实际层面厘清彼此持股的内涵。在本文的第三部分中,笔者从正反两方面对彼此持股可能给经济构造跟法律轨制造成的影响进行了分析,指出彼此持股固然存在必定的经济功能,然而其带来的冲击更加重大,法律理当对彼此持股进行规制。本部分重要是解（此处忽略..）决对彼此持股进行规制的公道性问题。在本文的第四部分中,笔者考察了发达国度彼此持股的有关破法,并就我国的彼此持股破法提出了自己的倡议,指出应当在辨别横向彼此持股与纵向彼此持股的基本上,采取“差别主义”的破法立场对彼此持股进行规制。在本文的论断部分,笔者再次强调了对彼此持股进行规制的必要性,倡议通过完美我国的公司破法,促进彼此持股科学健康发展。因为笔者的程度跟才能有限,本文断定存在很多不足之处,盼望各位老师不吝赐教。

以上为本篇毕业论文范文公司彼此持股的法律规制研究的介绍部分。

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