1 绪论
 
1.1问题的提出
 在当前的市场环境中。随着社会的进步和技术的发展，知识正在发挥着越来越大的作用，市场的竞争在很大程度上体现为人才的竞争。从而。找到合适的人才,成为企业提高竞争力的一项关键任务。同时。当今的市场环境又是一个快速变化的环境，市场需求在变，对人才的需求也相应处于变化之中。如何能快速适应这一变化，提高。。。。。。。。。。。。。。。。场几乎已经绝迹。
2.2网上招聘求职的作用及优势 
 在求职毕业生的眼中，通过网上求职具有以下几个其它方式所不能及的作用和优势：其一、信息量大且更新快。这么大的求职队伍，招聘职位数量显然很吸引求职者的眼球，在人才网。。。。。。。。。。。。。Server on Windows 98/2000

 
 ４系统需求分析
 
4.1功能需求分析
软件需求分析是软件开发的第一个阶段,也是关系到软件开发成败的关键步骤。明确的目标是制定方案的前提，功能需求的描述则是网上招聘系统实施方案的前提。需求分析要注意的问题。。。。。。。。。。。括：（1）用户管理；进行用户的登记注册。密码管理。以及企业公开信息的发布。（2）试用；对于各用人单位。第一次注册登记后。处于试用状态。可以使用系统的各种功能。（3）有效；在服务有效期内。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

 表4.3 公司/单位信息表(cominfo)
 comname  公司名
 addr  所在地址
 wan1  想要的人才
 introduce  公司/单位简介
 comid  公司id
 Flag  字段长度
 email  电子邮箱
 phone  电话号码
 time  注册日期
 classid  类别
            
。。。。。。。。。。。。。如图5.1所示为本招聘系统流程图。

                    图5.1 系。。。。。。。。。。。。。个明朗整洁浏览面，用户可通过个人及公司注册后登陆。注册过的用户直接可以登陆用户管理页面，在首页用户可以进行搜索和查看招聘公司和应聘人才,如图5.2所示为本系统用户登陆主页。
                 
 图5.2 主页面
5.3.2 会员注册
 用户可以通过这一功能在网站上将自己的信息（包括用户名、密码、真实姓名、电话、地址等）,。。。。。。。。。。。。。。。。。释放占用的系统资源。
  
 ６系统安装、测试与调试
 
 6.1系统开发平台
商业网站运行环境：
 (1)网上环境：WindowsXP Server
 (2)工作站：Microsoft Windows2000、WindowsXPPersional
 (3)WEB数据库：MicrosoftIIS V5.1
 (4)数据库服务器：  Microsoft Access 2000 
 (5)客户端（浏览器）：Microsoft Internet Expore4.0
商业网站开发平台：
 (1)服务器：Microsoft 2000 Persional
 (2)客。。。。。。。。。。。。。。。。。。。趋势将成为现实。针对目前国内网上招聘良莠不齐的状况，国外的网上招聘也走过从良莠不齐到规范的过程，当国内市场规范形成后，网上招聘将会赢得越来越多人的青睐。  
 
 
 致谢
 
 将近两个月的毕业设计。。。。。。。。。。。。。所以我再次感谢老师和我的同学们。
 本系统从规划到完成，经历了两个月的时间，在这短短的时间内，要设计成一个功能比较完善的网上招聘管理系统，实在不易，由于各方面的因素影响，本系统尚有不足之处。有许多功能。。。。。。。。。。。学校的辛勤培育之恩！
 最后，我非常庆幸在三年的学习、生活中认识了很多可敬的老师和可亲的同学，并感激师友的教诲和帮助！

参考文献

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[7] 孙玉良,HTML及Web网页制作技术[M],大连:大连理工大学出版社,2000年04月:55-144.
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[9] 王曰芬,丁晟春,电子商务网站设计与管理[M],北京:北京大学出版,2002年9月:107-202.

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