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情事变更和履约受挫原则的比较研究

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毕业论文范文题目：情事变更和履约受挫原则的比较研究，论文范文关键词：情事变更和履约受挫原则的比较研究
情事变更和履约受挫原则的比较研究毕业论文范文介绍开始：
【论文摘要】：近代大陆法和英美法关于合同的概念都是建立在合同自由和契约严守的基础之上，严格排斥具有变更或解除合同效力的有关法律原则的适用。虽然，客观情况的变化和当事人预见能力的有限性往往使其实际权利义务和订约时的真实设订的权利义务发生背离，从而使这种权利义务的公平合理性受到质疑。这种现象反映了在情事变更情形下法律所维护的形式正义和当事人之间的实质正义的矛盾。这种矛盾在二十世纪二次世界大战期间，发展到了极至。大陆法系重新确认了情事变更原则（clausularebussicstantibus）。英美法系国家（如英国）亦对履约受挫原则(doctrineoffrustration)进行了新的发展。本论文第一章是关于大陆法系情事变更（略..）原则，介绍了情事变更在12、13世纪起源，16、17世纪得到广泛承认，18世纪后期开始衰落，而在20世纪二次世界大战期间得到重新确立的过程。情事变更的理论依据按同说可分为三类：一是法国的不可预见论；二是德国的法律行为基础说；第三类是德国判例所引用的诚实信用原则说。笔者认为第三种观点更为合理即认为情事变更是诚实信用所派生的。情事变更的要件分别为：1.必须有情事变更的存在。2.情事变更必须发生在法律行为成立后。3.情事变更必须非为当事人所预料并具有不可预料的性质。4.情事变更必须不可归责于当事人的事由。5.如发生当初法律效力会显失公平。通常认为，情事变更原则具有二次效力，第一次为增减给付之效力。第二次为解除义务之效力。笔者认为没有划分之必要。（文章此处忽略..）本论文第二章关于英美法之履约受挫原则。笔者认为英美法对履约受挫原则接受分为二个阶段。第一阶段为1863年到1951年，1863年的Taylorv.Caldwell是打破绝对合同原则的第一个判例。该案确立了默示合同理论，以后法官在判决中又陆续确立了公平解决理论，合同的基础理论。第二个阶段为1951年以后，1951年的BritishMovietontnewsLtd.v.LondonandDistrictCinemas标志着履约受挫原则从物质上的不可能演变为法律上的不可能，最后为根本的情事变更，从某种程度上表现为接受了大陆法的情事变更原则。履约受挫原则的适用范围分为三类：1.履约不可能，2.目的落空。3.履约变得不合法。适用条件为：1.必须为当事人未预见到。（本文此处忽略..）2.当事人过错引起的。3.履能不可能成为目的落空。对于履约受挫的法律后果问题也经历了调整和改革的过程，主要是英国《1943年法律修正（履约受挫）法》和美国合同法重述。第三章是建立在前两章的基础上对情事变更和履约受挫进行比较。笔者认为，两大原则之目的都是为了当事人之间恢复衡平和正义的利益关系，具有一些共同之处。但更多的是差异性的特征：如在适用范围上，合同法的角度上，从法官的干预方式上，法律效力等方面存在诸多不同。但不可否认，两大原则在发展过程中又彼此借鉴，在某种程度上达到了一致。第四章是关于我国情事变更问题立法模式之构建。我国历史上在1945年的《复员后办理民事诉讼补充条例》是被公认为我国法上首次对情事变更原则的立法。新中国成（本文此处忽略..）立后的法律体系则一直未确认情事变更原则。笔者从两方面认定我国法律体系中情事变更的阙如形成法律漏洞:1.我国经济形势的变化和市场经济体制确立。2.我国现有的显失公平，不可抗力，重大误解等法律制度尚不足以调整情事变更的情形。针对情事变更的阙如，笔者提出的立法建议是参照其他大陆国家在民法总则中加入情WP=4事变更原则，列为诚实信用原则的第二款。另外，笔者也意识到了目前中国确立情事变更的主要问题，即法官的自由量裁权。在这里，笔者的建议是引入判例法机制，并认为这是目前情事变更原则在我国得以有效运行的关键所在。

以上为本篇毕业论文范文情事变更和履约受挫原则的比较研究的介绍部分。

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