目 录

中小企业对中国经济的重要性3

我国小企业会计制度研究的相关文献4

《小企业会计制度》执行过程中存在的问题6

《小企业会计制度》存在问题的解决对策7

《小企业会计制度》对小企业经济的影响8

中小企业对中国经济的重要性

现在无论是高度发达的市场经济国家还是处于制度变迁的发展中国家，小企业已经成为国民经济的支柱，不断加快中小企业发展，可以为国民经济持续稳定增长奠定坚实的基础。小企业是郭明经济的重要增长点，是推动国民经济持续发展的一支重要力量。

作为我国国民经济的重要组成部分，中小企业的数量占我国工业企业法人总量相当可观，小企业的最终产品和服务价值占国内生产总值也不容小觑，可以说是量大面广，但是小企业的财务会计力量配置相对薄弱，人员素质相对较低，各项管理制度不够规范，难以应付快速变化的要求。但对于发展高新技术、繁荣市场、吸纳劳动力，实现社会充分就业，小企业有着不可替代的重要作用。

长期以来，我国在会计制度这一方面一直采用的是无差别的会计信息揭示制度，简单来说就是在我国，不论是大企业还是小企业，不论企业规模的大小、不论企业是何种组织形式，或者对社会的贡献率贡献、对国民的回报率如何，统一执行会计信息揭示制度，而且是无差别的。这种做法实在不是明智之举，对企业来说不切实际，无法从真正意义上起到规范管理企业的作用，尤其是中小型企业，各方面刚刚起步，很多地方都不完善，却要跟大企业一样实行统一的会计制度，这一方面无疑会给企业带来很多困扰，而另一方面，对于信息的使用者和管理者来说也不易快速读懂企业的有效会计信息。中小型企业在新形势下可以根据相关的政策来调整自己的会计管理制度，从实际出发、实事求是，不可盲目制定过于复杂的会计制度。

考虑到长期资金的金额较难确定及计提长期资产减值过程中需要较多的职业判断等情况，《小企业会计制度》只要求对短期投资、存货及应收款项计提减值准备，不要求对固定资产、无形资产等长期资产计提减值准备；由于小企业对外的投资情况也较少，《小企业会计制度》关于长期股权投资一般采用成本核算法，即使对被投资单位具有重大影响的投资也仅要求按照简化的权益法核算；对于借款费用的核算，要求要企业在固定资产开始创造达到预期可使用状态之前发生的借款费用，均可资本化计入固定资产成本，而不必与资产支出数挂钩；对于融资租入的固定资产，由于在计算最低租赁付款额中涉及的职业判断及对未来现金流量折现等困难，《小企业会计制度》对于符合融资租赁条件的固定资产，以合同或协议约定支付租赁款加上固定资产达到可使用状态前发生的其他必要支出确定其入账价值；对于《企业会计制度》中提供的一些可选择的会计处理方法，结合小企业实际，选择了符合小企业特点的方法，总之，《小企业会计制度》通俗易懂，简便易行。

会计制度的制定不能盲目，还要根据企业的内部情况来看，制定适合企业向前发展的会计制度，还有有差别的制定规则，使新的财务制度符合国家的相关政策又适合企业的长期发展。小企业无论在规模、经营管理水平，还是会计信息的需求上，都无法与大型企业相比，会计制度的制定只需要让有效简易的信息满足会计信息使用者的需求就可以，不必效仿大企业，不宜过分复杂。小企业的会计制度应当注重企业内部的实际效能，符合自身发展状况。《小企业会计制度》 的建立规范了小企业的会计行为 ,对促进小企业的健康发展具有非常重要的意义。 所以主管部门应自觉地把《小企业会计制度》 的贯彻实施列入议程 ,尽快形成全程贯彻《小企业会计制度》 的氛围。而且要与工商、 税务、 监察等部门协调 ,齐抓共管 ,采取切实有效的措施做好这项制度执行情况的 检查、 指导、 培训等一系列的工作 ,以确保该制度在本地区得到很好的贯彻实施。广大的小企业要根据会 计业务的需要 ,设置会计机构 ,或者在有关的机构中设置会计人员或会计主管人员 ,不具备条件的 ,要委托 经过批准设立的、 从事会计代理业务的中介机构来代理记帐。在进行会计核算的时候 ,应当严格按照《小 企业会计制度》的规定，做好新旧制度的衔接。由此看来，我国中小企业同意实施小企业会计制度符合小企业的生存，对于企业和国家来说都是必要的。

我国小企业会计标准建设大致经历了三个发展阶段:第一阶段是发布实施分行业会计制度.1992年“两则两制”改革中。财政部结合各行业生产经营活动的不同特点及不同管理要求，先后制定了工业、交通运输、商品流通、金融、施工、农业等13个分行业会计制度。这一阶段，所有企业不论规模大小。根据所处行业不同，执行相应的分行业会计制度；第二阶段是发布实施《小企业会计制度》，要求全国范围内的小企业自2005年1月1日起开始实施。这一阶段打破了分行业、分所有制制定实施会计制度的模式，而是根据企业规模和内部管理的特点、外部会计信息使用者的需求不同，分别执行《企业会计制度》和《小企业会计制度》，同时，小企业会计制度中对于一些较为复杂的交易事项或对会计人员职业判断要求较高的处理方法给予了简化；第三阶段是发布实施《小企业会计准则》，在考虑企业规模和内部管理特点的基础上，立足于主要满足税务部门、银行等外部会计信息使用者的需求，大大简化小企业会计处理并且与税法规定保持了协调。

我国小企业会计制度研究的相关文献

随着市场经济的深入发展和知识经济的到来，我国小企业的数量呈不断增长趋势，小企业在国民经济中起着日益重要的作用，如何规范小企业的会计工作、提高小企业的会计信息质量也受到越来越多的重视。基于建立国家统一的会计制度、进一步健全我国法规体系的需要，财政部于 2004年4月27日以财会 [2004]2 号文件正式发布了《小企业会计制度》，并规定从2005年1月1日起开始实施。 该制度对进一步贯彻落实《会计法》和《企业财 务报告条例》，规范小企业的会计核算，提高小企业会计信息质量，促进小企业的健康发展，加速与国际会计的接轨具有迫切的现实意义和深远的历史意义。同时该制度的颁布是对我国会计制度体系的重要补充，标志着以《企业会计制度》和《小企业会计制度》为基础的会 计制度体系的基本形成。但毕竟该制度刚开始实施，其利弊尚需要实践的检验，不足还需要进一步弥补。因此，近年来围绕着《小企业会计制度》的相关研究成果颇丰，这对于进一步完善小企业会计制度，促进小企业的健康发展 具有深远的现实意义。

《小企业会计制度》是在遵循一般会计核算原则的条件下，借鉴国际惯例，结合我国中小企业的实际情况，以《企业会计制度》为基础制定的。《小企业会计制度》与《企业会计制度》 的核算大体一致，但二者也存在一些差异。

刘宇（2007）从会计科目、要素核算、核算方法及财务处理、期末计价和财务报告的编制五个方面探讨企业会计制度和小企业会计制度存在 的主要差异。

王睿（2005）在其硕士论文《对我国《小企业会计制度》若干问题的探讨》中重点将二者加以比较，说明异同之处。他认为，二者相同之处主要体现在制定依据、会计核算基础工作的要求、会计核算的前提条件、会计核算应遵循的基本原则、会计核算方法等五个方面。而不同之处主要体现在适用范围、会计制度总体设计、会计核算、财务报告具体内容等四个方面。

李姣姣（2006）对采用《小企业会计制度》的会计报表与采用《企业会计制度》的会计报表产生差异的必要性和产生差异的原因进行了分析,指出了目前中小企业应该怎样调整两种制度下会计报表的差异。这些差异主要在会计报表格式、资产负债表报送内容、利润表、现金流量表和会计报表附注方面。

张凤玲（2006）从《小企业会计制度》的内 容及结构上方面，探讨了其特征与优越性。第一，通俗易懂，简便易行。这也是《小企业会计 制度》的最为重要的特征；第二，因地制宜，机动灵活。这是《小企业会计制度》显著的优越性之一；第三，统筹兼顾，解释详尽。这点主要 表现在三个方面。

沈路（2006）主要对《小企业会计制度》的 特点进行分析，认为《小企业会计制度》特点主要体现在：（1）确定了会计主体。《小企业会计制度》规定： “本制度适用于在中华人民共和国境内设立的不对外筹集资金、经营规模较小的 企业”， “不包括以个人独资及合伙形式设立的小企业”。（2）明确了会计目标。小企业的会计目标应当以满足其主管税务部门、内部管理者以及作为债权人的银行及其他金融机构的信息需求为主，以纳税为导向，更多地考虑税务管理的需要，注意会计与税收的协调，适当减少纳税调整。（3）简化了会计处理、减少了对职业判断的要求。（4）会计制度可以选择和转换。

丁金（2007）探讨研究了小企业会计制度与企业会计制度的异同。比较《小企业会计制度》与《企业会计制度》，有以下几方面相同：（1）制定依据相同；（2）会计核算基础工作的要求相同；（3）会计核算的前提条件相同；（4）会计核算应遵循的基本原则相同（5）会计核算方法基本相同。不同方面主要包括：（1）适用范围不同；（2）会计科目设置不同；（3）账务处理不同；（4）财务报告要求不同。

周德峰（2007）就企业会计制度与企业所得税法规进行比较，认为与现行《企业会计制度》相比较，《小企业会计制 度》与我国所得税相关法规更加协调，但仍然存在一些差异。这些差异主要表现在：（1）资产的计价和摊销方面的差异；（2）在收入（收益）的确认和计量方面的差异；（3）在成本费用的确认和扣除方面的差异。

石银平和黄国良（2006）对《小企业会计制 度》与《企业会计制度》在固定资产核算上的差异进行研究，认为在固定资产核算上存在差异，主要体现在购建固定资产借款费用核算、 融资租入固定资产核算、接受捐赠固定资产核 算、固定资产清查、固定资产期末计价等方面 上，并用实例进行了详细阐述。

2010 年 11 月 1 日，财政部发布了《小企业会计准则（征求意见稿）》，这是我国进一步完善企业会计准则体系，推进我国会计国际趋同，规范小企业会计核算，提高会计信息质量 的又一重要举措。董永峰和刘金芹（2010）在分 析总结《小企业会计制度》执行情况的基础上，提出对制定我国《小企业会计准则》的几点建议。

王国生（2011）对《小企业会计制度》与《小企业会计准则（征求意见稿）》进行了比较与研究，分析了两者在总则、会计要素、会计科目和会计报表等方面存在的差异，对《小企业会计准则（征求意见稿）》的特点进行了总结，认为《小企业会计准则（征求意见稿）》具有精简通俗与规范化相结合、借鉴、继承和创新相结合、 注重会计处理的可操作性，做到与税法要求相互协调等特点。

《小企业会计制度》执行过程中存在的问题

（一）制度执行的不完全确定性，导致制度执行过程中容易发生偏差。部分小企业由于领导对会计制度认知不足，认为只要不违反会计制度规定就可以了，致使企业会计部门基础工作比较薄弱，会计管理人员的素质也低下，原来执行《企业会计制度》过程中就存在很多困难。加上这类小企业发展的态势显示近年内企业发展规模不会有大变化。在这种情况下，《小企业会计制度》更适合其企业自身的特点。可以帮助小企业整顿和规范小企业会计工作秩序，规范小企业的会计行为，促进小企业的健康发展。本来《小企业会计制度》的制定，就是考虑了这类企业的实际，但部分小企业并没有充分认识到执行《小企业会计制度》的价值所在。所以《小企业会计制度》执行中的不完全确定性,导致《小企业会计制度》实施的现实价值发生偏离。 

（二）培训工作缺位，导致小企业对制度理解和实施力度不够。在大型企业或者上市公司中，财务工作有相对比较完善的规范，在培训方面效果也非常明显。但是在小企业人才一直是企业发展的瓶颈。鼓励现有会计人员学习深造是提高企业会计工作绩效的重要手段，是中小企业实施新会计准则的重要保障。实施财会学习和岗位交流制度，促进财会人员业务水平和工作能力的提升。目前很多小企业的领导者对会计工作的职能一知半解。绝大多数小企业的领导者对财会工作的认识非常表面化上，他们比较关注的是盈利和税收的指标，往往忽视会计制度本身的价值。所以《小企业会计制度》的培训工作对象不应该仅仅针对财务人员，也应该扩大到小企业领导的范围，只有让小企业的领导者真正了解《小企业会计制度》对其加强经营管理价值所在时，才有利于《小企业会计制度》贯彻实施。

（三）小企业内在不利因素影响了《小企业会计制度》的实施：(1) 小企业规模小，企业会计制度不健全，随意性大。受到人力财力物力的限制，会计机构设置过于简单，会计人员配备不全、工作不固定，分工不明确，很多中小企业的会计和出纳通常由一人担任，甚至是兼职。还有一部分企业不设置会计部门，没有财务人员，没有财务制度，委托外部专业机构代理记账。因此不同程度地影响了《小企业会计制度》的执行。由于各行各业小企业繁多，所有制形式多样化，经营规模较小，决策机构缺失，或者决策机构发挥不了应有的决策作用，业主基本上支配了企业的所有的经营活动，缺乏正常的业务报告制度，导致企业的生产经营水平的好坏完全取决于业主个人的能力与水平。在内部会计制度不健全，外部又缺乏监管的情况下，中小企业财务管理混乱，虚账、假账繁乱。所有这些都给《小企业会计制度》的实施造成一定程度的影响。（2）在部分小企业中普遍存在会计从业人员学历低，无学历或者从其他行业改行从事会计工作，也有一部分小企业会计从业人员出现“一老一少”的极端现象。这也导致会计人员中老者根据自己的会计经验的积累，采用惯性的工作思维开展会计业务工作，虽然一般情况下是没有问题的，但接受新知识能力比较差，对新制度消化慢，甚至出现消化不良的现象。这样较低素质的会计人员很难准确将《小企业会计制度》在工作总进行实施，或者拒绝实施。这就不同程度地制约了小企业内部管理工作的开展，也制约了《小企业会计制度》在小企业的实施。即使《小企业会计制度》在小企业中能组织实施，但实施结果也必然大打折扣。（3）众所周知，健全的会计基础工作是执行新会计准则的重要保障，它主要包括会计凭证格式的选择或设计、填制、取得、审核、传递与保管程序，以及会计帐簿的设置、格式、登记、核对、结帐等等。所以中小企业加强会计基础工作的规范化，对企业日常会计行为进行规范，为企业执行新会计准则提供良好的环境和条件。不过很多许多小企业都是贪图便利，甚至看业主眼色行事，不少小企业从来就没有认真思考过如何规范地做好这些会计基础工作，而是得过且过，会计实操有一定随意性，没有严格执行会计制度。不难设想在这样的会计基础工作上，要求小企业认真执行和快速推行《小企业会计制度》也是非常困难的。（4）在小企业中，对于会计信息的需求者对信息的需求层次不高，或者由于于自身的缺陷难以提供可靠的会计信息的现象是非常常见的。小企业一般又不对外筹集资金，不发行股票或债券，与公众利益也不直接相关。在某项会计信息在会计报告中是被详尽、充分的披露还是被简要、粗略的列示主要是看信息使用者的需要，是否有利人们做出满意的决策。由于融资方式的独特性，从而使小企业会计信息的使用者与大企业会计信息使用者相比存在很大的差别。很多地方税务机关对小企业采取核定征收或“包税制”，商业银行对小企业的贷款基本都要求有抵押、质押或担保，政府只需大致了解中小企业的发展状况，并不需要详细了解。因此，税务机关、银行和主管政府部门对会计信息的要求自然降低。小企业的经营者，本身经营素质就比较低，大多对企业实行粗放经营，除了关心盈利指标外，并不要求企业会计提供更多的信息。这也给《小企业会计制度》的贯彻执行增加了难度。

《小企业会计制度》存在问题的解决对策

树立会计工作者的会计管理制度意识，应该组织全体会计员工进行会计专业知识的培训，通过培训和考核的方法让会计人员充分了解本企业建设会计管理管理制度的必要性在会计工作包括的具体工作中,按照相应的会计准则办理各项经济业务，对待每位的会计人员都公平公正。同时要求管理者以身作则，公开公正的进行会计执行,加大会计执行的透明度在会计执行过程中不能带有自己的主观情绪色彩。最后要求企业加大惩罚违规违纪行为，对违反会计管理制度的员工给于制度处罚,更好的维护好企业会计管理制度，杜绝任何可能存在违反会计管理制度的行为。

健全内部审计制度，中小企业实行监督的其中一种手段是内部审计制度，企业内部推行内部审计可以帮加强内部控制并完善企业财务管理工作。内部审计主要由企业管理者负责,企业内部审计缺乏有效的监督实施。要完善企业的会计制度必须健全企业的内部审计制度，内审人员应具备审计资格,具备应有的素质，有过硬的业务水平，在企业中保持相对独立的地位。

健全内部稽核制度，企业想要开展会计工作必须建立健全内部稽核制度,完善内部稽核制度可以更好的开展会计工作。内部稽核制度的建立，可以保证会计职能的有效发挥，使会计核算更加准确.会计监督更加合法。督促企业的全体员工树立一种互相监督意识。企业对各部门应该定期开展稽核工作，由管理部随时指定适当人员执行企业稽核工作,企业的稽核人员必须对自己所稽核的工作承担一定的责任,在稽核之后应该在所核查的账册薄据上盖章。

建立财务审批制度，在企业发生经济活动时，为了保证经济利益的合理流人、流出，应该建立财务会计批许制度，保证经济业务的有效进行,保证企业使用资金的安全.在审批过程中会计人员应该按规定的顺序进行审批，审批过程必须严格符合企业规范。出纳应该拒绝执行企业员工没有完成审批的的业务支出,对每笔账务做到账实相符。

《小企业会计制度》对小企业经济的影响

伴随着我国经济的发展，小企业的作用越来越突出，小企业不仅促进了我国经济的发展，而且维护了社会稳定，在吸引民间投资、促进市场繁荣和方面的作用也越来越突出。而实施《小企业会计准则》有利于改善税收环境、完善小企业的财务会计管理和缓解小企业借贷款难的问题。当然，从《小企业会计制度》到《小企业会计准则>已经是一个重大的进步和突破，但随着小企业经济的蓬勃发展，新准则在实施中会出现很多实际性的问题，这就需要我们客观辩证、不断完善和解决。

 本文主要研究了《小企业会计准则》实施中存在的问题和改进方法。首先，从新准则的相关理论内容中，得出相对旧制度的优点，然后更具我国实施的实际现状，分析准则实施存在执行环境不佳、准则本身不完善、实施的主体也就是小企业本身的缺陷三个方面的问题,并提出了加强监督、做好培训工作、完善准则、优化内部管理和内部控制、健会计机构、提高会计人员素质等改进的对策，使小企业更加快速有效的执行新准则。

收费专业论文
汉语言文学论文
物理学论文
自动化专业论文
测控技术专业论文
历史学专业论文
机械模具专业论文
金融专业论文
电子通信专业论文
材料科学专业论文
英语专业论文
会计专业论文
行政管理专业论文
财务管理专业论文
电子商务国贸专业
法律专业论文
教育技术学专业论文
物流专业论文
人力资源专业论文
生物工程专业论文
市场营销专业论文
土木工程专业论文
化学工程专业论文
文化产业管理论文
工商管理专业论文
护理专业论文
数学教育专业论文
数学与应用数学专业
心理学专业论文
信息管理专业论文
工程管理专业论文
工业工程专业论文
制药工程专业论文
电子机电信息论文
现代教育技术专业
新闻专业论文
艺术设计专业论文
采矿专业论文
环境工程专业论文
西班牙语专业论文
热能与动力设计论文
工程力学专业论文
酒店管理专业论文
安全管理专业论文
交通工程专业论文
体育教育专业论文
教育管理专业论文
日语专业论文
德语专业论文
理工科专业论文
轻化工程专业论文
社会工作专业论文
乡镇企业管理
给水排水专业
服装设计专业论文
电视制片管理专业
旅游管理专业论文
物业管理专业论文
信息管理专业论文
包装工程专业论文
印刷工程专业论文
动画专业论文
环境艺术专业论文
信息计算科学专业
物流专业论文范文
人力资源论文范文
营销专业论文范文
工商管理论文范文
汉语言文学论文范文
法律专业论文范文
教育管理论文范文
小学教育论文范文
学前教育论文范文
财务会计论文范文

电子商务论文范文